Kearney Geferts
stagiair project- en ingenieursbureau
Je maakt bij Delfland van alles mee
"Ik volg de opleiding mbo Civiele Techniek en ben voor mijn afstudeerstage bij Delfland terechtgekomen. Dat was een bewuste keuze. Ik wilde graag in de waterbouwkunde aan...
» toon hele tekst
Solliciteren bij Delfland
Open sollicitaties
Ben je toe aan een nieuwe uitdaging in de waterschapswereld en staat jouw gewenste functie er niet bij? Stuur ons dan een open sollicitatie en wij kijken wat we voor je kunnen betekenen. Zet duidelijk in je sollicitatie wat je wensen zijn.
Je kunt je brief per e-mail versturen aan
wervingenselectie@hhdelfland.nl of per post aan:
Hoogheemraadschap van Delfland
team Personeel & Organisatie
T.a.v. Rachel de Jong
Postbus 3061
2601 DB DELFT
De sollicitatieprocedure
Delfland heeft een vastgestelde procedure bij een sollicitatie. Hieronder wordt deze kort weergegeven. De sollicitatieprocedure duurt, vanaf het publiceren van de vacature tot aan het aannemen van een geschikte kandidaat, vier à vijf weken.
1. Bevestiging van je sollicitatie
Nadat je een sollicitatiebrief met cv hebt gemaild of per post hebt gestuurd krijg je een ontvangstbevestiging. Afhankelijk van de doorlooptijd van de vacature ontvang je een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek of een afwijzing per post.
2. Bevestiging afspraak of afwijzing
Mocht je uitgenodigd worden voor een gesprek dan nemen we telefonisch contact met je op om een afspraak te maken. Je krijgt vervolgens per post een officiële bevestiging. Hierin staat de datum en het tijdstip inclusief je gesprekpartner(s) vermeldt. Daarnaast krijg je ook informatie over de organisatie en praktische informatie. Mocht de keuze niet op jou zijn gevallen dan ontvang je een afwijzing per post met de reden van afwijzing.
3. Sollicitatiegesprek
Tijdens het sollicitatiegesprek word je getoetst op je kwaliteiten voor de functie. Het gesprek vindt altijd plaats met je eventuele toekomstige leidinggevende en eventuele directe collega’s. Je krijgt tijdens het gesprek de gelegenheid om vragen te stellen. Het gesprek duurt ongeveer een uur.
4. Aangenomen of afgewezen?
Je ontvangt wederom een brief van ons waarin staat vermeld of je bent aangenomen of dat de keuze is gevallen op een andere kandidaat. Als je bent aangenomen dan volgt een uitnodiging voor een (eventueel) tweede gesprek.
5. Arbeidsvoorwaardengesprek
Tijdens het arbeidsvoorwaardengesprek bespreken we de arbeidstijden, salariëring secundaire arbeidsvoorwaarden en de startdatum van je eerste werkdag.